瑞律网
当前位置:首页 > 法律咨询 > 劳动纠纷 > 咨询内容

80年代在国营企事业单位上班的固定工是不是公职人员,其是否的法律依椐

网友 长春-南关区 劳动纠纷 2024-12-20 21:33:49
问题描述:80年代在国营企事业单位上班的固定工是不是公职人员,其是否的法律依椐
提示:法律咨询具有特殊性,以下回答仅供参考。
  • 刘锡明律师头像
    刘锡明律师已认证
    公职人员通常指的是依法履行公共职务的国家立法机关、司法机关、行政机关以及各个政党机关、人民团体、国有企业、事业单位的工作人员。国企员工,即在国有企业工作的人员,他们与企业签订劳动合同,属于合同制员工。虽然国企在某种程度上代表着国家的利益,并承担一定的社会责任,但国企员工并不直接等同于公职人员。
    回复于 2024-12-20 21:35:29
  • 庄雅依律师头像
    庄雅依律师已认证
    国企固定工不属于国家公职人员。国企在八几年或任何时期都不能随意辞退工人,而必须依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,在符合法定事由和程序要求的情况下方可进行。
    回复于 2024-12-20 21:35:55
  • 姚诗葶律师头像
    姚诗葶律师已认证
    根据相关法律法规,公职人员通常指的是依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员,如国家公务员。他们承担国家管理、公共服务等职能,其工作职责和范围涉及国家和社会各个方面。
    回复于 2024-12-20 21:36:21
  • 瑞律网法律顾问
    瑞律网法律顾问
    若问题紧急,建议直接咨询本地法律顾问。
3位律师回答
返回顶部