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员工欠债不还单位能否以此为由将其解雇
一、员工欠债不还单位能否以此为由将其解雇根据我国《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定，用人单位不得以员工欠债为由开除员工。这是因为，用人单位开除员工必须符合法律规定
2023-12-18 710°c
能否以员工互相帮忙打卡为由将其解雇 法律依据
刷卡、指纹、人脸识别，为了规范管理员工，每个公司的打卡方式都不尽相同。上班打卡，对单位而言，主要是有效敦促员工按时上下班，保证生产任务的按时、保质保量完成；对员工而言，打卡记
2023-11-22 819°c
