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由于工作期间被申请人未给申请人缴纳任何法定的保险,申请人可以要求被申请人支付经济补偿金吗

网友 遵义-红花岗区 诉讼仲裁 2024-08-14 13:15:40
问题描述:1.由于工作期间被申请人未给申请人缴纳任何法定的保险,申请人可以要求被申请人支付经济补偿金吗? 2.申请人在被申请人拖欠三个月提成,最后拒绝支付提成的情况下被迫离职,离职之后申请人要求被申请人结清工资被拒绝,在拖欠一天后申请人再次询问下才结清,申请人可以要求被申请人支付经济补偿金吗?
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    从你咨询的问题看,你应该是要求你就职的单位补交你的社保,或者将应该缴纳的社保费支付给你。至于你说的经济补偿,是因为单位没有按期发放工资和缴纳社保,如果你因此离职,单位应当按照劳动合同法规定给你经济补偿。
    回复于 2024-08-14 13:17:20
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1位律师回答
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